Hoe u een werkvakantie -visum kunt krijgen in Duitsland

op een werkvakantievisum in Duitsland, u krijgt de mogelijkheid om een ​​van de meest fascinerende landen in Europa te verkennen, terwijl u ook wat geld verdient om uw reis te helpen financieren. Als u een jonge reiziger bent die nieuwe landen en culturen wil verkennen, is het Working Holiday -programma een uitstekende optie voor u!

Met prachtig diverse landschappen en eeuwen van erfgoed en cultuur is Duitsland een uitstekend land voor een visum voor werkvakantie. Je kunt een paar maanden doorbrengen in het bruisende Berlijn, dan in een charmant, sprookjesachtig dorp wonen en je reis in de met sneeuw bedekte Alpen beëindigen.

In dit artikel zal ik uitleggen hoe ik een werkvakantie -visum kan aanvragen, wat voor soort banen u kunt hebben, wat u van het programma kunt verwachten en meer. Vergeet dus niet om je Lederhosen (of je dirndls) in te pakken en je klaar te maken om te genieten van een fantastische werkvakantie in Duitsland.

Inhoudsopgave
Wat is een werkvakantie in Duitsland?
Wie komt in aanmerking voor een werkvakantie in Duitsland?
Hoe u een werkvakantie kunt krijgen in Duitsland
Hoe u begint te werken aan een werkvakantievisum in Duitsland
Soort werk dat u kunt doen op een werkvakantie in Duitsland
Waar te vinden werkvakantie banen
Nadelen van het Working Holiday -programma in Duitsland
Wat te verwachten van het werkende vakantieprogramma in Duitsland
Laatste gedachten
Zoals dit artikel? Pin het!

Wat is een werkvakantie in Duitsland?

Een werkende vakantie stelt jonge reizigers uit bepaalde in aanmerking komende landen in staat om te reizen en in Duitsland te wonen voor culturele uitwisseling. Het programma stelt deelnemers ook in staat om een ​​werkvergunning te verkrijgen en geld te verdienen om hun reizen tijdens hun werkvakantie te financieren.

Zodra u deelneemt aan het Working Holiday -programma, krijgt u een visum dat 12 maanden geldig is. Dit geeft deelnemers een volledig jaar om te reizen en te werken in een van de meest bloeiende landen van Europa!

Canadezen zijn in staat om te werken en te reizen in Duitsland, maar solliciteren onder een ander programma, genaamd het Youth Mobility Program (YMP). Dit specifieke visum wordt ook gedurende 12 maanden verstrekt, maar kan met nog eens 12 maanden worden verlengd.

Met een werkvakantievisum kunt u reizen en werken in elke stad die u wilt. Van het zuiden van het land in Beieren tot de multiculturele stad Berlijn, Duitsland wemelt van interessante steden en plaatsen.

En als u zich niet op een specifieke plaats hebt gevestigd, kunt u ook in meerdere steden in meerdere steden blijven. Op die manier kun je een voorproefje krijgen van alles wat Duitsland te bieden heeft.

Om naar Duitsland te komen op een werkvakantievisum, hebt u geen formeel vacature nodig; U kunt werk vinden zodra u aankomt.

☞ Gerelateerd artikel: hoe u een werkvakantievisum kunt verkrijgen in Canada

Wie komt in aanmerking voor een werkvakantie in Duitsland?

Duitsland heeft momenteel een wederzijdse werkvakantie -overeenkomst met de volgende 11 landen:

Argentinië, Australië, Canada, Chili, Hong Kong, Israël, Japan, Zuid -Korea, Nieuw -Zeeland, Taiwan en Uruguay.

Om in aanmerking te komen voor het Working Holiday-programma, moet u tussen de 18-30 jaar zijn. Die leeftijdsgrens is inclusief, wat betekent dat je helemaal tot je 31e verjaardag kunt aanvragen.

Omdat Canadese burgers zich aanmelden via de YMP en niet het traditionele werkvakantieprogramma, hebben ze verschillende leeftijdsbeperkingen. Als u Canadees bent en tussen de 18-35 jaar oud bent, kunt u een visum aanvragen in Duitsland.

Aanvragers kunnen niet doorgaan met personen ten laste en moeten minimaal € 2.000 aan fondsen hebben bij het indienen van hun aanvraag.

☞ Gerelateerd bericht: hoe u een werkvakantie -visum kunt krijgen in Nieuw -Zeeland

Hoe u een werkvakantie kunt krijgen in Duitsland

Het aanvraagproces voor een werkvakantie -visum varieert van land tot land. Hoewel de specifieke details van uw aanvraag afhankelijk zijn van uw nationaliteit, heb ik het benodigde proces geschetst dat u waarschijnlijk moet voltooien.

Het is belangrijk op te merken dat Korea en Taiwan slechts een bepaald aantal visa hebben om elk jaar uit te delen. Visa worden verdeeld op basis van wie het eerst komt, het eerst maalt tot het quotum is voldaan voor dat jaar. Als je deze keer geen werkvakantiesvisum hebt gekregen, kun je het volgende jaar altijd proberen wanneer het sollicitatieproces weer wordt geopend.

Vul het aanvraagformulier in

Alle aanvragers moeten de aanvraag invullen en voltooien voor een langdurige visum. Het formulier zal u om uw persoonlijke gegevens vragen, wanneer u voor het laatst Duitsland bezocht en waar u van plan bent om tijdens uw werkvakantie te blijven.

Dit formulier kan online of met de hand worden ingevuld en moet onderaan worden ondertekend en gedateerd.

In plaats van het bovenstaande formulier moeten Canadese burgers het aanvraagformulier Jeugdmobiliteitsvisum invullen, samen met de YMA -verklaring.

Verzamel andere documenten

Naast de aanvraag voor een lange termijn VIsa form, you will need to collect the following papers to submit along with your application. These papers include:

Current passport (with validity for three months after you leave Germany)

One passport photo (35 x 45 mm)

Proof of medical insurance (for your entire stay)

Sufficient funds of at least €2,000 (bank statement)

€75 visa application fee

Depending on your nationality, you might also be required to submit additional documentation with your application. Please check the website of your embassy or consulate to see the specific application process for your home country.

Canadian citizens must also submit the following papers with their youth Mobility Program application:

Signed statement “Use of Mail Services” form

Signed statement “Liability Insurance” form

Copy of the passport’s data page

Proof of bonds to Canada (name, address, phone number of two relatives or friends in Canada, and relationship)

Signed letter stating working holiday intention

Submit papers and Application

Australian, Israeli, Japanese, Canadian, and new Zealand citizens can enter Germany visa-free for 90 days. For this reason, they can apply for the working holiday visa once they arrive in Germany. However, you must apply within the first 90 days of your arrival in Germany.

Keep in mind that if you apply within Germany, you will also need a registered address – or Anmeldung – for your stay in Germany. This means you need to register your address with the Einwohnermeldeamt – or registration office – before you apply for the working holiday visa.

Citizens from other countries must apply from the embassy in their home country or any native German embassy abroad.

For example, Korean citizens must apply at the German embassy in Seoul, and Taiwanese citizens must apply at the German Institute in Taipei. However, Chilean and Argentian citizens can apply in their respective countries or another German embassy outside their home countries.

Depending on your nationality, you might be able to mail your application directly to your embassy. other countries might be required to make an appointment and visit the embassy in person.

Please refer to your local German embassy’s website to see where you are enabled to submit your application.

Receive your working holiday Visa

Once you submit your application (whether in Germany or from your home country), you will need to wait to be authorized for the program. generally speaking, the waiting time can be anywhere from two to six weeks.

If you apply from Germany, there is a chance you might get your visa authorized the same day. In 2019, the immigration office started transitioning to a new working holiday process, which needs the forms to be reviewed, taking anywhere from four to six weeks.

However, I’ve heard of instances of caseworkers still following the old procedure. In this situation, they will distribute both your working permit and residence permit on the spot.

But since you can’t guarantee when you’ll receive your working holiday permit, you should apply for your working holiday as early as possible. Canadian citizens can apply for the YMP up to six months before their intended start date. All other countries can apply 90 days before the start date.

☞ related POST: how To get a working holiday Visa in Japan – A step-by-step Guide

Hoe u begint te werken aan een werkvakantievisum in Duitsland

Once you have your visa in hand, there are a few extra steps to start working in Germany. However, the process is relatively straightforward, which means you’ll be on your way to working in no time!

Find a place to Live

Your very first step when coming to Germany on a working holiday is to find a place to stay. Although this may seem like an obvious task, it’s actually a required step if you want to start working here. That’s because you need to register your address with the local registration office, or Einwohnermeldeamt.

When you look for apartments or sublets, you might see the words “KVR possible” or “address registration” on the rental agreement. That means that you can use the address for registration. You can also put your name on a sublease contract or a friend’s existing residence.

Apply for a residence Permit

If you applied for the working holiday visa from within Germany, you probably already registered your address. Therefore, you can skip this step.

If you applied outside of Germany, then your next step is to register your address with the Einwohnermeldeamt, or foreign worker’s authority. depending on the specific office, you may be required to book an appointment in advance.

At the Einwohnermeldeamt, you will need to bring:

Paspoort

Biometric photos

Proof of residency, such as a rental agreement or letter of lodging from the landlord

Completed registration form, or Anmeldung (form will vary depending on where you register)

Proof of health insurance

Once your registration is processed, you will receive an official piece of paper stating your residency. keep this paper safe at home, as you will likely need it during your stay in Germany.

Een bankrekening openen

If you plan to work in Germany, you will need to have a bank account that accepts Euros. However, you’re not required to open an account with a German bank. In fact, doing so is quite complicated and needs proof of residence, employment, and sometimes a German credit score – or SHUFA.

I recommend setting up an account with an online or mobile bank, such as N26. Not only can you open the account before even arriving in Germany, but you also get a free debit card included with your account. most online or mobile banks are acceptable to use for depositing your earned income.

☞ related POST: how To get a Tier 5 Visa For The UK

Soort werk dat u kunt doen op een werkvakantie in Duitsland

On a German working holiday visa, there are no restrictions on the type of work you can do. You can work part-time in a ski resort in the Alps, or full-time in an office in Berlin — and everything in between.

Your length of employment with a particular employer depends upon your nationality. For example, Israeli citizens cannot work for the same company longer than three months, while Canadian citizens can work the whole of their visa length.

Diensten industrie

If you have an interest in working directly with customers, then a service industry job in Germany might be the best fit for you! Brew up cappuccinos as a barista, mix elaborate cocktails as a bartender, or even show off your culinary skills as a chef.

If the German language isn’t your strong suit, then there are plenty of service industry jobs that don’t require a high working level of German. For instance, you can work in the back of the house as a line cook, dishwasher, or even grocery store stocker.

Gastvrijheid

There are plenty of job opportunities in the hospitality industry. On the other hand, most hotels and resorts prefer hiring workers with basic German comprehension. That’s because you’ll likely be working with German and non-German speakers.

If you can speak German, it might be easy to find work as a front desk receptionist, in concierge, or even in the hotel restaurant and bar.

If you’re determined to work in the hospitality industry but don’t feel your German is up to par, don’t worry; you might still be able to work in housekeeping, maintenance, or back of the kitchen.

Kantoorbanen

If you have the right skillset and experience, you might be able to land a job in one of the many international companies around Germany. While speaking German is a bonus, most foreign companies conduct their daily work in English.

In Germany’s economic epicenter of Frankfurt, you might be able to find work in a finance or banking firm. If you’re living in Berlin, you can apply to work in one of the many tech start-ups. Or if you’re down in Bavaria, you can look for positions with Audi and BMW. Of course, these jobs are all dependent on your abilities and previous experience. 

It’s important to remember that you’re not enabled to take up a permanent position on your working holiday visa. However, you might find there are plenty of openings for students and temporary workers in many